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立足實業(yè) 匠心制造 責任擔當 行穩(wěn)致遠---中達集團2019新高度新視野新篇章新春年會及先進表彰大會勝利召開

2019-02-03 10:22:31 zhongda 瀏覽次數(shù) 2976

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130日,中達集團2019新高度新視野新篇章新春年會暨先進表彰大會在集團宴會廳隆重召開;大會對2018年的生產(chǎn)經(jīng)營工作進行了全面的回顧和總結,表彰了先進員工和集體,并對2019年的工作進行了部署,提出了工作目標和要求,特別是提出了百年中達夢未來十年的指導思想和綱領,中達集團百年的發(fā)展也正式進入新的篇章。

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主持人:集團常務副總理湯磊

中達集團全體班組長及以上領導和先進個人、集體共700余人參加了會議,此次大會首次采用現(xiàn)場直播方式進行網(wǎng)絡直播,首日觀看人次突破21萬人次。


集團董事長金惠明作重要講話

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金董指出,2018年中達集團在形勢嚴峻的情況下依然取得了三個突破:集團營收突破50億元,旗下單個子公司營收突破10億元,外貿(mào)出口額突破1億美元的較好的成績,向改革開放40周年獻上了一份滿意的答卷。

金董說2019年是一個特殊的年份,雖然國內(nèi)外形勢嚴峻,經(jīng)濟下行壓力大,但是回顧中達發(fā)展歷史,逢9都是中達的轉折之年。

金董說到1989年中達管理困難企業(yè)起步,通過對被管理企業(yè)理順管理體系,激發(fā)內(nèi)生動力,使困難企業(yè)擺脫困境,走上良性健康發(fā)展之路,明確了中達管理困難企業(yè)的成功做法:不派人、不換人、不出錢。

1999年,中達從鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)改制為民營企業(yè),首次提出并踐行人本中和、誠信達道的企業(yè)理念。

2009年,中達集團對股權機制進行優(yōu)化,保障企業(yè)股權在中達精英人才手中傳承。

2019年也必將是中達集團的轉折之年,中達將借助美麗工廠建設攻堅,以實現(xiàn)向現(xiàn)代企業(yè)轉型,未來十年完成核心管理團隊的交替。

金董指出2019年我們的營收目標60億元,2023年營收目標100億元。為了實現(xiàn)百億百年的宏偉目標,金董詳細介紹了中達未來的產(chǎn)業(yè)和發(fā)展規(guī)劃,并提出了未來十年的指導思想和綱領,要求全體中達人始終堅持:立足實業(yè),匠心制造,責任擔當,行穩(wěn)致遠。

金董強調(diào),在激烈的市場競爭中,我們需要站在新高度,拓展新視野,翻開新篇章,順勢而為,與時俱進,有決心,有信心,繼續(xù)把傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)做成緊跟時代發(fā)展步伐的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),全力打造百年中達。


集團總經(jīng)理徐見平作題為《躍上新臺階 開辟新征途》的年會報告

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報告指出,2018年,集團及各子公司全面貫徹戰(zhàn)略部署,積極應對內(nèi)外部環(huán)境深刻變化,凝心聚力,克服困難,創(chuàng)造了多項歷史佳績,實現(xiàn)三大突破,使集團公司實力躍上了一個新臺階。報告用“變則通,通則達、達則成”總結了2018年的工作和成績,重點介紹了集團及各子公司在變革、突破、創(chuàng)新等方面取得的成績。

報告要求,新的一年要明確繼續(xù)推進美麗工廠建設,大力推行人才培養(yǎng)計劃,加強質量管控,持續(xù)推進信息化工作,努力做好金董事長提出的“四化”(標準化、數(shù)字化、自動化、國際化)建設,強化安全環(huán)保工作,站在新高度,開拓新視野,謀劃新篇章,提升內(nèi)在實力、品質內(nèi)涵、企業(yè)形象、凝聚力,鼓足干勁,投身崗位,為百年中達加油!為明天的美好,奉獻忠誠與力量!

 

各子公司負責人作表態(tài)性發(fā)言

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中達建設

2019年,公司爭取“秦山杯”優(yōu)質工程4項,市級安全文明標化工程4項,“南湖杯”優(yōu)質工程1項。

團隊口號:團結一致,銳意進取,乘勢而為,再創(chuàng)輝煌。



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恒洋熱電

2018年,恒洋熱電順利完成銷售目標,熱網(wǎng)管損從7.5%下降至6.31%,上網(wǎng)電量及對外供熱量再創(chuàng)歷史新高,供電標煤耗和熱網(wǎng)管損也突破歷年最低。

團隊口號:突破邊界、重新定義,為打造成為具有江南水鄉(xiāng)特色的一流熱電企業(yè)而不懈努力。恒洋恒洋,斗志昂揚、奮發(fā)向上、超越夢想!


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中達貨架

2019年中達貨架將緊跟集團“新高度、新視野、新篇章”的發(fā)展主題,以“立足實業(yè)、匠心制造、責任擔當、行穩(wěn)致遠”為綱領,堅定不移地走既定戰(zhàn)略定位之路。

團隊口號:品質創(chuàng)造價值,創(chuàng)新鑄就未來!


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華聯(lián)紙業(yè)

2019年華聯(lián)紙業(yè)將以新高度、新視野、新篇章決勝五大攻堅戰(zhàn):

一是要全面打好安全、環(huán)保、清潔生產(chǎn)攻堅戰(zhàn);

二是要全面打好一、二期裝備升級攻堅戰(zhàn);

三是要全面打好優(yōu)化產(chǎn)品質量,加速月提產(chǎn) 17000噸攻堅戰(zhàn);

四是要全面打好設備運行率實現(xiàn)97%,抄造運行率再上新臺階攻堅戰(zhàn);

五是要全面打好降本增效新任務攻堅戰(zhàn)。

團隊口號:凝心聚力,開拓創(chuàng)新,奔跑追夢,再創(chuàng)佳績!


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中達進出口

2019年圍繞11個核心內(nèi)容展開工作1、解放思想,創(chuàng)新發(fā)展;2、狠抓執(zhí)行力;3、提高整體素質,大膽吸收高層次優(yōu)秀人才,打造精英團隊;4、為客戶提供國際一流水準的服務和整體解決方案,培養(yǎng)供應商;5、充分調(diào)動員工積極性的同時增強國外代理的歸屬感,形成更大合力;6、以獲得業(yè)務為工作導向,加強目標管理;7、提高信息化水平,積極引入智能化解決方案;8、繼續(xù)做好成本控制和風險控制工作;9、繼續(xù)以“包容、責任、團結、積極向上”為綱組建團隊,提升團隊凝聚力;10、重點考核“ISO體系文件和美麗工廠相關文件”的執(zhí)行;11、發(fā)揮好上海辦事處橋頭堡的作用,吸引高端人才,為進一步向海外發(fā)展積累經(jīng)驗。

團隊口號:扎根百步、布局全球。


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中達特鋼

2019年,特鋼對內(nèi)將調(diào)整組織機構,成立運營中心,以計劃物控為核心內(nèi)容,打造2019計劃物控年。對外將以客戶需求為導向,實施客戶鞏固年。

團隊口號:潛心特材、精湛鋼藝。


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大洋紙業(yè)

2019年,大洋紙業(yè)將以“創(chuàng)新發(fā)展、開源節(jié)流”為2019年的工作思路。以“提產(chǎn)能、降成本、增營收、抓管理”四項重點內(nèi)容開展工作,努力完成2019年經(jīng)營目標。

團隊口號:不念過往、不畏將來,超越昨天、再續(xù)新篇!


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中達材料

2019年將以“改變習慣、務實創(chuàng)新”為精神,調(diào)整組織結構和團隊,提升管理和品質,積極落實“五·二”工程,創(chuàng)新工藝和技術,做好安全、環(huán)保、美麗工廠等工作。

團隊口號:鑄高端材料,樹中達品牌,精益制造,引領未來。


頒獎盛典

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技能人才頒獎


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中達勞模頒獎


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優(yōu)秀員工代表頒獎


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優(yōu)秀共產(chǎn)黨員代表頒獎

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美麗工廠授旗


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成果獎頒獎


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先進黨支部頒獎


春節(jié)聯(lián)歡會

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開場鼓舞《盛世歡歌》/集團本部


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歌伴舞《黃種人》/中達進出口


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越劇《金玉良緣》/大洋紙業(yè)


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歌舞《歌舞串燒》/中達貨架


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小品《公司的歲月》/中達特鋼


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歌舞《歌舞串燒》/中達建設


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古典歌舞《笑傲江湖》/百年CLUB


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詩歌伴舞《奔跑追夢》/華聯(lián)紙業(yè)


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小品《風雨同舟,捍衛(wèi)中達》/中達材料


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舞蹈《車間協(xié)奏曲》/恒洋熱電


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舞蹈《茉莉花開》/文藝隊


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文藝隊《茉莉花開》、百年CLUB《笑傲江湖》、恒洋熱電《車間協(xié)奏曲》、中達材料《風雨同舟,捍衛(wèi)中達》、華聯(lián)紙業(yè)《奔跑追夢》獲得金獎。


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中達建設《歌舞串燒》、中達特鋼《公司的歲月》、集團本部《盛世歡歌》、大洋紙業(yè)《金玉良緣》、中達進出口《黃種人》、中達貨架《歌舞串燒》獲得銀獎。


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抽獎與互動


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片花



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